。三万两以上至四万两者,摘去顶戴,暂行革职留任,勒限七年,每年各缴七分之一。统限届满不完或完不足数,革职离任;再限一年,限满不完,即行拿问。如数在四万两以上者,银数较多,应即参办监追。至监追无完,除将本员治罪外,所欠银两,查明果系家产尽绝亦无子孙出任、无力完补者,即于历任各上司名下着落分赔。所有勒追各员,仍俱停其升转,统俟全完再准开复。其有已奉升调或因事故离闽之员,均咨原籍、任所,以接准闽省咨文之日起限,分别接扣限追。限满不完,一体参办。如遇升任道府以上者,养廉较优,应照酌紧一半完缴。若丁忧、告病、降革、试用、候补等员,措缴较难,应照原限缓半追缴。倘所垫仅系杂款,非正项钱粮,并照各限再展一年,责令弥补。限满不完,一体降革、治罪、着赔等语。臣等查因公挪移,分限追缴,前经臣部议覆山东巡抚两次奏报清查案内,议以州县如亏欠三千两以下者先降二级留任,限一年全完开复;三千两以上至六千两限二年,每年各缴一半;六千两以上至一万两限三年,每年各缴三分之一;一万两以上至一万五千两限四年,每年各缴四分之一,均先降三级留任;一万五千两以上至二万两限五年,每年各缴五分之一;二万两以上至三万两限六年,每年各缴六分之一;三万两以上至四万两,均先革职留任,勒限七年完缴,每年各缴七分之一。以上勒追各员,限满完不足数,俱革职监追,查封备抵。再限一年,全完免罪。若监追一年,仍不完缴,除将本员照例治罪外,所欠银两,实系家产全无、亦无子孙出仕无力完补者,再于历任各上司名下着落赔缴。如数在四万两以上者,应截至五万两为止,均先革职留任,摘去顶戴,统限八年,各缴八分之一。如四限内各按分数全完者,方准先行开复顶戴。若按分限银数,核计所完已及三分之二,准将未完银两并入下限着追。仍俟统限届满,核其已未完分数,再行参办。如遇一限内分厘不完,或四限所完皆不及三分之二,照统限已满不完及数逾五万两以上者,均予参革监追。候补、试用及丁忧、告病暨降补无缺人员,前在所补、所署任内有因公挪用银两,旋经卸事、或缘事离任尚未得缺者,请照现任人员每限追缴银数,酌缓一半如现任应追三千两以下限一年全完者,候补之员展为二年;现任应追三千两以上至六千两限两年全完者,候补之员展为四年,每年各缴一半之半;应追六千两以上至四万两者,俱照现任人员按限递推。其应分别降留、革留,并统限届满未清,革职监追,查封备抵,再限一年,全完免罪;倘再不完,本员治罪,着落历任各上司分赔之处,均照前条章程一律办理。升任道府以上者,养廉优厚,自应拟照嘉庆十九年条款,较现任州县各按银数酌紧一半:如三千两以下,现任州县限一年全完者,道府改限半年;三千两以上至六千两、现任州县限二年全完者,道府改限一年;余照此类推。其余均与州县章程同。至州县候补者,照限缓半追交,补缺以后,仍按原限全数完缴。其参革、病故之员,有子孙出任者,分别道府州县佐贰及现任候补等项,一体照办。惟子孙代赔,免其先予降留、革留处分,以示区别在案。应令该督等转饬一律遵照办理,以昭划一。
一、应赔代完、宜展限追补一款:据称:各员因公挪用,业已严限勒追。惟款属捐摊,短由滥抵,或系代完未缴,分任应赔,与自行挪移有间。请将各员短交赔款以及捐摊各款,均按照因公挪用限期,另行递展一年:追缴数在一千两以下,限半年者展为一年;一千两以上至三千两,限一年者展为二年;三千两以上各员,以此类推。限满不完,暂免降革,仍各再展一年。如再不完,即照前条参办。至丁忧、告病、试用、候补人员,应照前限再行递展一年。其升任道府者,亦按前项酌紧一半完缴。惟参革、病故等员,如有子孙出仕、应令代完者,查明如系现任州县以上等官,即照本条完半限期办理,若系佐杂或并无出仕之人,准各照本条缓半之限,再展一年;有官者并免处分等语。臣等查应赔代完展限追补,前经臣部议覆山东巡抚奏报请查案内,议以州县交代,误接前任滥抵及前任亏累各款,究与自行挪用者有间,应照本员因公自挪按数追交之限酌展一半:凡缴银三千两以下、限一年全完者,展为二年;三千两以上至六千两,限二年全完者,展为四年;余俱按此递推。惟银数较多,未免限期太远;如酌展一半各限内,曾经一二限清完,余限尚有未清者,暂免革职监追,仍俟统限届满,完不足数,再予参革,监禁查抄。其试用、候补、丁忧、告病尚未得缺者,亦未便再缓限期,应即照此核办。惟于统限届满后,从宽暂免参革,再限一年完缴;若仍不清完,即行革职监追。其升任道府人员,即照州县自行挪用数在三千两以下者限一年,三千两以上至六千两者限二年,余俱与前条章程同。至参革、病故各员,有子孙出仕,系现任州县等官,仍照缓半限期办理;若系佐杂或并无出仕之人,准各照本条州县缓半之限,再展一半;有官者并免先予降留、革留处分,以归平允。又州县亏缺银两,实系无可着追,即责成本管道府及各上司分成赔缴,仍照代赔例限,核定银数若干,按限完清。有两案者,俟前案银两